为更好的缓解公交压力，本着“服务园区”的宗旨，高新公共交通运营有限公司于2011年4月2日紧锣密鼓的组织了自公司成立以来的第三次公开招聘考试。
      此次共招聘54人，其中有驾驶员、调度员、广告策划员、安全员、机务维修员、仓管统计员以及点钞收胆员。本次招聘采用笔试方式，本着公开、公平、公正的原则进行考核。为了认真负责的对待每一位考生，此次考试还特地邀请了高新集团人力资源部的相关人员前来监考并监督考试、阅卷及核分，整个过程实行公开化、透明化。
      笔试共两个小时，从早上9:00--11:00，共120分钟。本着考风端正、考纪严肃的精神，考官们早早来到考场，并于考试开始前15分钟检查考生的相关证件并告知考生做好考试准备。考试开始时考官们当众拆开密封袋以示公正。整个考试过程中考生们认真答题，考官们负责监考并按时提醒考试时间。
      经过本次招聘，高新公共交通运营有限公司又注入了新鲜的血液，队伍得到了再一次壮大。