为全面压紧压实管党治党政治责任，推动党风廉政建设责任制深入有效落实，合肥高新公交党支部不断探索实践，通过“学、督、查、谈、访”等形式，促进党风廉政建设落实。

      内外兼修“强基础”。印发《关于加强公司党风廉政教育工作的通知》，定期召开专题会议；传达学习中央、省市纪委全会和全区党风廉政建设会议精神、学习“警惕国企年轻干部腐败新型化智能化等特点”一文，提高党员干部思想认识。结合业务开展情况，认真查摆业务风险点，进一步规范流程，强化党风廉政成效。

      多措并举“提效能”。签订党风廉政责任状，明确责任内容与责任追究，严格落实“一岗双责”要求；发放《年轻干部廉洁教育案例读本》，开展读书活动；组织观看《零容忍》警示片、学习腐败案例等，起到了强有力的警示作用，进一步强化干部职工自觉落实党风廉政责任意识，提升工作效能。

      齐抓共管“树形象”。开展晋升、晋级员工廉政谈话。一是在公司上下形成守纪律、讲规矩、重实干的浓厚氛围；二是端正思想，调整心态，增强学习自觉性，迅速适应新的工作环境，胜任自己所担负的工作；三是加强自身建设，提高修养，严格遵守纪律，始终坚持廉洁自律、清正廉洁，维护好公交人的良好形象。