为加强公司管理,规范公司出勤管理制度,高新公交组织稽查人员对各部门员工的到岗时间、出入记录等进行抽查监督。
自九月份以来,稽查人员本着从身边做起,从部门做起。为一线树立好榜样,激发员工积极遵守各部门规章制度,主要从部门员工上班迟到、早退、有无中途离岗等方面进行不定期抽查,认真核实情况,做好抽查记录,并将抽查到的问题及时反馈给各部门负责人。
通过抽查,公司大多数员工都能遵守公司的规章制度。后期,公司仍会进一步加强抽查力度,规范做到按时到岗离岗,遵守公司的规章制度。
为加强公司管理,规范公司出勤管理制度,高新公交组织稽查人员对各部门员工的到岗时间、出入记录等进行抽查监督。
自九月份以来,稽查人员本着从身边做起,从部门做起。为一线树立好榜样,激发员工积极遵守各部门规章制度,主要从部门员工上班迟到、早退、有无中途离岗等方面进行不定期抽查,认真核实情况,做好抽查记录,并将抽查到的问题及时反馈给各部门负责人。
通过抽查,公司大多数员工都能遵守公司的规章制度。后期,公司仍会进一步加强抽查力度,规范做到按时到岗离岗,遵守公司的规章制度。